Premio al Cuidado Infantil - GYED 2016

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A partir de 2016, el niño irá a la infancia hasta que cumpla los dos años si tiene 365 días en el año de seguro requerido antes del nacimiento.

GYED - en casa con el niño

El subsidio de cuidado infantil (GYED) es un beneficio mensual, que se paga al padre que depende del niño, hasta un máximo de dos años (hasta tres para gemelos). El día posterior al vencimiento de la tarifa de cuidado del bebé (CSED) (vale la pena mantener la fecha y la página requerida antes de que expire el CSED). Incluye hasta 180 días de asistencia en accidentes, CSED, GYED, rehabilitación o atención, y un mínimo de 1 año de educación secundaria o terciaria.
El padre asegurado (por ejemplo, el padre, el padre adoptivo, pero no el padre adoptivo, el padre sustituto NO), así como el padre cuyo estado de seguro es el sujeto de la asignación de cuidado de niños tienen derecho a la asignación de cuidado de niños. Una madre asegurada que recibió atención para su hijo, por ejemplo, tiene derecho a GYED. está esperando una segunda subvención para cuidado de niños o un tercer hijo en el momento de su asignación de cuidado de niños.
Si el padre está de vacaciones sin goce de sueldo y tiene una póliza de seguro, él o ella también tiene derecho a la asignación de cuidado de niños para el segundo o tercer hijo. Esto continuará bajo la disposición previamente establecida.

No hay cargo por cuidado de niños si ...

... El padre está ganando ingresos antes de que el niño tenga seis meses (excepto la crianza de los hijos y no incluye regalías por derechos de autor o regalías personales sin ingresos)
... szьlх regular pйnzellбtбsban egyйb rйszesьl (kivйve CSED, la licencia de maternidad, gyermekgondozбsi tбmogatбs tбppйnz accidente, tбppйnz, бllбskeresйsi jбradйk, vбllalkozуi- munkanйlkьli jбradйk, o si la regularidad szьlх rйszesьl pйnzellбtбsban, йs de la CSED o GYED valу jogosultsбg elsх napjбn contribuciones de seguro de salud en efectivo son pagaderas),
... El niño entra en unas vacaciones familiares, asiste o cuida al niño en el hogar (a menos que el niño tenga derecho a trabajar, gane un trabajo o proporcione habilitación, rehabilitación)
... Si el niño ha sido colocado temporalmente en la casa de un padre y criado, él o ella ha sido transferido a una institución social residencial por más de 30 días,
... el padre está en detención preventiva o cumple una pena de prisión,
… GYED se descubre por primera vez después de la primera mitad del día del niño, luego la primera admisión es desde el primer día hasta los 60 días si el padre se dedica a ganar (excepto si él o ella es padre, parte muere).

¿Cuál es el monto del premio de cuidado infantil?

Es muy importante que la declaración de impuestos mensual presentada por el empleador determine el beneficio, ¡así que lo que informa la compañía! La cantidad de GYED es el 70% de las ganancias brutas diarias promedio obtenidas antes del nacimiento, pero hasta el 70% del salario mínimo relevante dos veces al mes (es decir, 155.400 HUF, 5.180 HUF por día). Decenas de por ciento deducen anticipos de impuestos sobre la renta personal, así como beneficios de jubilación.

Si GYED tiene un ingreso de más de 80 días calendario contados desde el último día del tercer día anterior al comienzo del GYED, el padre tiene derecho al GYED basado en este ingreso de 180 días. En el caso de que el período del seguro no sea continuo: los ingresos antes de la interrupción no se tienen en cuenta.

Si la persona asegurada no tiene 180, solo se contabilizarán los ingresos de 120 días calendario desde el último día del tercer mes anterior al inicio de GYED, pero tiene derecho a al menos 180 días de seguro continuo desde el primer día, basado en el ingreso.

Si el fondo diario no está disponible de acuerdo con los dos puntos anteriores, el fondo diario será treinta veces el mínimo legal el primer día de elegibilidad (actualmente HUF 111,000).

Si el ingreso diario requerido por año calendario es menos de treinta veces el salario mínimo, el ingreso de la persona asegurada se tiene en cuenta al calcular la cantidad de GYED. En ausencia de ingresos reales, los ingresos contractuales deben tenerse en cuenta, de modo que la base de fondos diaria no pueda exceder una treinta veces el mínimo legal en el primer día de elegibilidad.

En el caso de que se haga un reclamo para que un niño nazca dentro de la edad de 1 año o más después de la terminación del parto, el niño tendrá derecho a una asignación diaria de cuidado infantil más alta para el próximo niño. , y siempre tome el derecho del nuevo niño al cuidado del nuevo niño, teniendo en cuenta el fondo de día calendario más favorable.

¿Cómo solicito un subsidio de cuidado de niños?

El padre debe completar el "Reclamo para el Premio de Cuidado de Niños" GYED. 1. "formulario (que se puede descargar desde este enlace) y luego enviado al empleador.
El reclamo completado también debe presentarse al empleador incluso si el reclamante está reclamando subsidio de cuidado de niños después de la terminación del seguro. En este caso, también debe adjuntarse el "Certificado de Seguro y Beneficios de Seguro de Salud" (KPE160 / A) (Tb. Booklet) emitido anteriormente (haga clic aquí para descargarlo).
Cualquier persona que sea elegible para el Apoyo para Solicitantes de Empleo puede solicitar un beneficio del Centro de Empleo Continuo.
Un empresario individual, un granjero lechero. Puede solicitar una solicitud por cuenta propia mediante el formulario "Solicitud de beneficios por enfermedad, cuidado del bebé, cuidado de niños, beneficio por enfermedad accidental" (disponible aquí). En este caso, la solicitud debe enviarse a la oficina gubernamental correspondiente en su lugar de residencia.
La solicitud debe ir acompañada de una copia del certificado de nacimiento del niño. Si se adopta al bebé, la decisión de adopción debe adjuntarse a la adopción, en el caso de un bebé, una decisión de ordenar al niño. En el caso de un miembro de un fondo de pensiones privado, también debe adjuntarse la declaración de membresía del fondo de pensiones privado.
El subsidio de cuidado de niños se puede solicitar hasta 6 meses después de la fecha de presentación del reclamo, de modo que el beneficio se pueda recibir lo antes posible el primer día del sexto mes anterior a la fecha de solicitud.

Trabajando en GYED

Después de que el niño alcanza la edad de 6 meses, los padres pueden continuar trabajando indefinidamente, con la ayuda de GYED.
Si el niño es demasiado viejo y el padre quiere trabajar, como cualquier otro trabajo, con la continuación del parto, entonces no tiene que notificar a su proveedor de cuidado infantil, Esto no causa ningún cambio en el flujo.

Diploma GYED 2016

Una mujer que tiene al menos dos años de experiencia de estudio activa (al menos 260 días) en un idioma húngaro de educación a tiempo completo, una institución de educación superior reconocida a nivel nacional también tiene derecho a la tarifa de cuidado de niños.
Se supone que el niño nace dentro de la edad de 1 año, tiene un ciudadano húngaro (u otra nacionalidad de un país del EEE), o tiene un niño en la Unión Europea, después de la terminación de la condición de estudiante, o el niño. En este caso, GYED es desde el día del parto hasta el año de edad.
Un padre de escuela secundaria que participa en la educación superior también es elegible para un certificado de posgrado si cumple con los criterios de elegibilidad. Por ejemplo, si un padre muere o una de las condiciones mencionadas anteriormente no cumple, no ha ingresado a una institución de educación superior y no tiene derecho a un subsidio de cuidado infantil por falta de seguro (período de seguro anterior). En este caso, el número de hijos por padre es hasta la edad de un hijo.
Una solicitud para un "Reclamo de Custodia para un Reclamo de Estudiante" debe presentarse a la oficina gubernamental correspondiente en su país de residencia. (Haga clic aquí para descargar la aplicación).

¿Cuánto es la cantidad graduada GYED?

Los solicitantes de la Calificación Superior Básica / Profesional y la Calificación Profesional de Educación Superior recibirán un mínimo de 7700 HUF al comienzo del día (2016).
En el caso de los estudiantes que estudian una maestría, un doctorado o un curso único e indiviso, el primer día de elegibilidad es un mínimo garantizado válido del 70 por ciento (actualmente 90.300 HUF).
Más información sobre OEP Y en el directorio familiar de kormany.hu.
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